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人力资源服务外包

降低用人成本 规避用人风险

劳务派遣

劳务派遣,是指由具备劳务派遣经营资质的机构(如邦芒)与劳动者订立劳动合同 ,把劳动者派往用工企业,再由用工企业向劳务派遣机构支付服务费用的用工形式。使用劳务派遣用工方式,企业可以减少劳动争议,转嫁用人风险,自主灵活用工,更专注于核心业务的发展,提升企业核心竞争力,真正实现"省心"、"省力"、"省钱"。

服务内容

  • 招聘管理

    提供招聘、面试及入职手续办理服务,负责员工后续相关工作

  • 劳动合同管理

    提供劳动合同签订、续签、解除,以及试用期转正管理

  • 社会保险

    社保基数审核、申报、缴纳、帐户合并与转移及保险理赔

  • 住房公积金

    公积金基数审核、申报、缴纳、帐户合并、公积金贷款、支取等咨询

  • 员工管理服务

    用/退工手续办理、代办人才引进、居住证和居转户业务

  • 政策咨询

    提供人事、劳动有关政策、法规等方面的咨询服务

服务优势

  • 01/
    经验丰富,服务专业

    开展劳务派遣业务近15年,资质齐全,服务客户群体庞大,业务涉及的行业、工种、岗位极为广泛

  • 02/
    个性化解决方案

    瞄准客户在用工方面的核心需求与业务痛点,为客户精准定制和实施个性化解决方案

  • 03/
    广泛的服务网点

    集团旗下在全国拥有218家直营公司,形成覆盖300余个城市的全国性人力资源外包服务网络

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